テーマ「技術者人材育成」の投稿一覧

技術評価等の委託業務の依頼ができない若手技術者

2024.02.26 (月)

  技術者が研究開発を推進するにあたり、 必ずしも自社だけでは完結できない技術評価等の業務 … 続きを読む»

第7回 若手技術者に技術の本質を理解させるためには 日刊工業新聞「機械設計」連載

2024.02.16 (金)

    Image above was referred from 日刊工業新聞社「機械設 … 続きを読む»

若手技術者からの相談や提案を阻害してしまう指示

2024.02.12 (月)

    若手技術者からの相談や提案が少ないと感じたことのある、 リーダーや管理職 … 続きを読む»

〈2024年3月19日対面セミナー〉伝わる「文章力・プレゼン力」養成講座(演習付き)

2024.02.10 (土)

日刊工業新聞社の要望に応じ、対面セミナーに登壇することとなりました。     今 … 続きを読む»

研究開発品の市場問題原因究明に最重要の事前対応

2024.01.29 (月)

    研究開発に従事する技術者が最終的に目指すのは、 その製品の量産化です。 … 続きを読む»

定例ミーティングでの若手技術者の技術報告がわかりにくい

2024.01.15 (月)

    定例ミーティングは技術テーマの進捗確認に加え、 技術的な議論を深めること … 続きを読む»

第6回 新人技術者の“知っている”ことが実務で使えない 日刊工業新聞「機械設計」連載

2024.01.14 (日)

    Image above was referred from 日刊工業新聞社「機械設 … 続きを読む»

心理学研究結果を踏まえた技術者育成との関係を解説したコラムを新たに公開

2024.01.08 (月)

  技術者育成に関する理論を改善・発展させるには、現状に甘んじず、心理学等の専門知見を取り … 続きを読む»

2023年 技術者育成総集編

2024.01.02 (火)

新春特別号:技術者育成の振り返り2023として昨年のメルマガでアクセス数が多く、読者の方の関心が高か … 続きを読む»

現場を担ってきた派遣社員から戦力となる正社員を選びたい

2023.12.18 (月)

        当社顧問先含め、どこの企業でも聞くことが増え … 続きを読む»

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