2024.03.11 (月)
技術者育成で大変重要なのは、育成対象である若手技術者に知的好奇心を持たせることです。 知的好奇心はその後、探求心へとつながり、 それが技術者育成の大前 … 続きを読む
2024.03.11 (月)
技術者育成で大変重要なのは、育成対象である若手技術者に知的好奇心を持たせることです。 知的好奇心はその後、探求心へとつながり、 それが技術者育成の大前 … 続きを読む
2023.10.09 (月)
会社員の立場でノーベル化学賞を受賞した田中耕一氏。 雑誌でのインタビューの中で印象に残っている言葉があります。 それは、 … 続きを読む
2023.03.27 (月)
今も昔もそうですが、技術者は対面での打ち合わせ、電話での会話を好まない傾向があります。 個人差があるといっても、技術系以外の社員と比較して明らかに会って話す、電話で話すということを回避しようと … 続きを読む
2022.11.07 (月)
製造業においては、川上、川中、川下という大まかな枠組みがあります。 それぞれ材料・素材、成形加工、組み立てと定義されること多いのではないでしょうか。 これは製造業を生業とする企業に … 続きを読む
2022.08.29 (月)
どのような担当であっても技術者に求められることは、何かしらの技術的な発見、改善、進展を実現することにあります。 これを生業とする担当業務としてよく研究開発が挙げられますが、 決してこのようなものに限りません … 続きを読む
2022.06.20 (月)
企業において人材は大変重要であり、その育成方法にはOJT、 つまり実務を通じて成長してもらうという考えが一般的です。 その中で技術者というのはどのような業務内容だとしても、 技術的 … 続きを読む
海外コンソーシアムにおけるプロジェクト型業務で活躍する技術者 Vol.153
2021.12.06 (月)
専門性の求められる技術領域に関する業務は、 今や国をまたいで取り組むことが一般的になりつつあります。 例えば日本でいえば、日本国内の企業や研究機関、そして大学というように、 技術 … 続きを読む
心理学の内的統制と外的統制によって変わる技術者育成 Vol.138
2021.05.10 (月)
心理学 において、内的統制と外的統制という言葉があります。 ゼロからわかる心理学(ニュートンプレス)にはそれぞれ以下のように書かれています。 ・内的統制:ある出来事がおきた原因を … 続きを読む
若手技術者の視線が 内向き で技術情報収集できない Vol.122
2020.09.28 (月)
Photographed by Oladimeji Ajegbile 若手技術者は日々の業務推進に精一杯であることが多く、 なかなか 内向き の状態から脱せず、外に目を向ける余裕が … 続きを読む