技術専門用語の習得が遅い若手技術者 Vol.131
2021.02.01 (月)
技術者として採用された若手が大体一度は直面する 「 技術専門用語 」 … 続きを読む»
技術的な理論や評価結果無しに 選択肢から排除 してしまう Vol.127
2020.12.07 (月)
国際的な競争にさらされている上、昨今のCOVID-19の感染拡大もあり苦境にあえぐ企業が増えている昨 … 続きを読む»
若手技術者の指導をスムースにするためには
2015.03.11 (水)
若手技術者を指導していると、様々な場面で、 「何で彼、彼女は私の助言を聴いてくれないん … 続きを読む»
若手技術者がどうしても 言うとおりに動かない 時は
2015.02.26 (木)
何かを指示した時に、若手技術者がどうしても いう事をきかない 時が無いでしょ … 続きを読む»
若手技術者を あるべき姿 に導く技術者指導者層の姿勢
2015.02.23 (月)
技術者を育成して あるべき姿 に導くには個々人の個性を考慮しながら進める必要のある、非 … 続きを読む»
万能な技術者育成方法 はあるか
2015.02.20 (金)
万能な技術者育成方法 はあるのでしょうか。 多くのものづくり企業において技術者の育成というのは共通の … 続きを読む»
若手技術者に自信と 自覚 を芽生えさせるには
2015.01.30 (金)
実績を積んできた技術者育成者が得ることの多い、目立つ成果につながる仕事の機会。 これを … 続きを読む»
技術コンサルタント を若手技術者育成に活用する
2015.01.26 (月)
技術者指導者層である上司は、その右腕として客観的助言を与えられる専門家、技術コンサルタ … 続きを読む»
叱りやすい 「技術者」 と 叱りにくい 「技術者」
2014.12.28 (日)
部下の技術者の中には色々な叱責を、 「わかりました。すいませんでした。」 と気持ちよく … 続きを読む»
俺の時代 は、ではなく君らの時代はどうだと訊いてみてください
2014.12.13 (土)
何年も前、場合によっては何十年も前の” 俺の時代 “の話をク … 続きを読む»