2024.09.10 (火)
若手技術者の定着化に向けジョブ型人事を導入するということについて考えます。 ジョブ型人事の注目とニーズは高まる傾向 ジョブ … 続きを読む
2024.09.10 (火)
若手技術者の定着化に向けジョブ型人事を導入するということについて考えます。 ジョブ型人事の注目とニーズは高まる傾向 ジョブ … 続きを読む
2024.08.26 (月)
製造業企業で川上、川中、川下のどの領域にいるとしても、技術者は出張する機会があると思います。 この出張対応を若手技術者に任せられない、 もしくは任せたいと思わないという課題解決に向けた技術者育 … 続きを読む
2024.08.16 (金)
この度、当社の技術者育成支援を受けたクライアント企業や、技術プレゼン、技術文書作成に関連するセミナーや研修を受講した方々からいただいたフィードバックを、お客様の声として掲載したページを開設しま … 続きを読む
2024.08.12 (月)
自信がない若手技術者に検査・分析設備導入とその運用に対する裁量権を与える、 ということについて考えます。 自信がない若手技 … 続きを読む
第13回 展示会出展を通じて若手技術者に何を学ばせるか 日刊工業新聞「機械設計」連載
2024.08.11 (日)
Image above was referred from 日刊工業新聞社「機械設計」HP 日刊工業新聞社の月刊誌である機械設計で、 若手技術者戦力化のワンポイ … 続きを読む
2024.07.29 (月)
研究開発業務の状況把握を目的に、若手技術者に速報レベルでの報告をさせることについて考えます。 研究開発業務では状況把握が重 … 続きを読む
顧問契約先企業様での1日のスケジュール例ご紹介のページを開設しました
2024.07.25 (木)
研究開発を担う技術者向けに、 中長期目線で技術者育成に取り組む企業様向けの技術者育成コンサルティング事業について、 一日のスケジュールの例をご紹介するページを開設いたしました。 … 続きを読む
第12回 自社の要素技術力向上に若手技術者をどう関与させるか 日刊工業新聞「機械設計」連載
2024.07.16 (火)
Image above was referred from 日刊工業新聞社「機械設計」HP 日刊工業新聞社の月刊誌である機械設計で、 若手技術者戦力化のワンポイ … 続きを読む
2024.07.15 (月)
研究開発を担う若手技術者の中には、「正解は何ですか」とよく発言するタイプもいます。 このタイプの若手技術者によくある発言と矢印の後に深層心理を記述すると、 以下のようになります。 … 続きを読む
配属に対して強い意志やこだわりを持つ新人技術者とどう接するか
2024.07.01 (月)
研究開発をやりたいと主張、もしくはその考えを強く示す、 入社間もない新人技術者に対し、 リーダーや管理職はどのように業務を割り当てるべきかについて考えたいと思います。   … 続きを読む